Des formations de qualité. Après une phase de conceptualisation et d’ingénierie, l’entreprise Rio Tinto QMM et le Fonds Malgache de Formation Professionnelle (FMFP) ont lancé, ce vendredi 21 Avril 2023 à Fort Dauphin leurs programmes de formation pour stimuler l’économie locale et créer des opportunités d’emploi durables. Il s’agit des programmes du développement des compétences de la région d’Anosy par la professionnalisation des emplois et aux initiatives entrepreneuriales intégrées dans la région Anosy. Les deux premières composantes comprennent des programmes d’apprentissage sur les métiers en tension ou émergents et la formation continue des salariés des entreprises fournisseurs de QMM. Ces initiatives ambitieuses visent à développer les compétences des jeunes et des travailleurs locaux, en offrant des formations dans des domaines tels que l’industrie, les métiers verts, l’économie bleue et la digitalisation. Dans la mise en œuvre de la composante 1, QMM Rio Tinto lance un programme d’ingénierie pour des formations de qualité des jeunes dans la région Anosy. Rio Tinto QMM et FMFP ont fait le choix stratégique de prioriser la qualité dans ce programme, en soutenant l’élaboration d’un processus d’ingénierie de formation. « Cela témoigne de l’engagement du FMFP et de QMM à créer des opportunités pour les jeunes et les entreprises, en développant des compétences de haut niveau. Ce processus d’ingénierie de formation permettra d’adopter une approche par compétences, ce qui favorisera une meilleure adéquation entre les formations proposées et les besoins des entreprises », a-t-on communiqué. TEKFUTURA, le cabinet en charge de l’élaboration de ce programme d’ingénierie, apporte son expertise et son savoir-faire pour concevoir et mettre en œuvre un processus de formation adapté. Un autre point innovant de ce programme est d’allier la formation technique à l’apprentissage pratique de métier. Cet apprentissage sera possible grâce au soutien des entreprises contractantes, fournisseurs de service de QMM. Ces entreprises vont accueillir, former et accompagner l’apprentissage de métier des apprentis.
Compétences des travailleurs améliorées
Quant à la deuxième composante du programme, elle vise à financer les formations des salariés des entreprises contractantes de QMM. Grâce au soutien du FMFP, cette initiative permettra d’améliorer les compétences des travailleurs et d’assurer une main-d’œuvre qualifiée au sein de ces entreprises. « Nous sommes ravis de soutenir ce programme innovant qui vise à renforcer les compétences des salariés des entreprises contractantes de QMM. Ce partenariat avec QMM est un exemple concret de notre engagement à promouvoir la qualité de la formation professionnelle et à contribuer au développement économique de la région et du pays dans son ensemble. Nous sommes impatients de suivre les progrès de ce programme et de voir les résultats positifs qu’il apportera à la main-d’œuvre malgache. », affirme Jean-Michel Ramaroson, Président du Conseil d’Administration du FMFP, lors de son discours. La cérémonie de lancement était l’occasion de remettre symboliquement le financement à ces entreprises et de marquer le début de mise en œuvre des projets d’entreprise. « Nous sommes reconnaissants au gouvernement Malagasy, au FMFP et à tous les partenaires de ce projet, pour les efforts qu’ils déploient pour renforcer les talents nationaux. Nous sommes particulièrement fiers de pouvoir contribuer à la réalisation de ce programme qui est, définitivement, un pilier essentiel de la vision de mine durable de QMM visant à laisser un héritage durable et bâti de manière indépendante des opérations minières. Nous sommes convaincus que ces offres de formation permettront de doter la région Anosy d’un vivier de ressources diversifiées et outillées pour répondre aux enjeux actuels du développement économique régional. », a mentionné David-Alexandre Tremblay, Directeur Général de Rio Tinto QMM au cours de son allocution. Faut-il rappeler que l’évènement du 21 avril 2023 a rassemblé les centaines de bénéficiaires des programmes d’apprentissage, des tuteurs, des cabinets de formation, des chefs d’entreprise bénéficiaires des financements, des représentants de salariés, des administrateurs du FMFP, des dirigeants et salariés de QMM et des autorités locales, tous unis dans l’objectif commun de développer la région Anosy. Ce programme est parrainé par le Ministre de l’Enseignement Technique et de la Formation Professionnelle, Vavitsara Gabriella Rahantanirina et le soutien d’autres ministères.
Recueillis par Lynda A.
